人老了組成部分，怎么樣才會過得自在和幸福影響？很多人第一會想到的都是：老有所養(yǎng)，老有所依的過程中，老了能得到兒女的照顧和陪伴發展契機，就是一種幸福〈龠M進步？僧斚碌哪贻p人發力，大多都工作忙壓力大，顧得了自己的小家迎來新的篇章，卻很難再顧及年邁的父母了共創美好。 這時候改善，得不到兒女陪伴生活的老人，大多會選擇請保姆來替代子女伺候自己協調機製，買菜做飯信息化、打掃衛(wèi)生、陪自己嘮嗑等等實踐者。這種養(yǎng)老方式取得明顯成效，也的確可以讓老人享受到晚年幸福。 不過找保姆可不是一件隨便的事數據，找了個好保姆創新的技術，那老人就會享福，但找了個不好的保姆顯著，那老人就會花錢找罪受了快速增長。 一位72歲的宋大媽，5年前開始請保姆養(yǎng)老占，這5年里她請了4個保姆初步建立，前三個請的年輕保姆都干不久就走了，一個是自己辭職了供給，其他兩個則是被宋大媽辭退的的方法。最后一個，宋大媽找了個年長一點保姆進行探討，結果讓她很滿意落到實處，一干就是3年。 宋大媽就此提出一個經(jīng)驗之談：請保姆養(yǎng)老最新，不要找太年輕的技術創新，找年長點的更靠譜！ 下面就來聽聽宋大媽的一番講述： 大家好重要作用，我是宋大媽持續向好，今年72歲。17年前有望，我從單位上退休下來進一步推進，如今退休金漲到了6800元一個月。我有一棟自建房方案，雖然已經(jīng)是快40年的老房子了應用的選擇，但卻比很多新的套房，甚至別墅要自在得多左右，因為我在市中心的城中村背景下，醫(yī)院、超市、公園自然條件、老年活動中心等等設計標準，都離我家不遠，十分便利互動互補。 另外我還有一雙兒女發揮重要帶動作用，他們一個個都很有出息，兒子在省城當醫(yī)生意料之外，女兒則在隔壁市當老師文化價值，他們每個月不管我有沒有錢，都會按時給我打錢置之不顧，兒子2000不斷完善，女兒1000。 一般來說合作關系，有這么好的居所著力提升，又有這么多錢財和孝順的兒女，我應該過得很幸福和快樂的傳遞。但老伴還在時融合，我是過得很幸福，可當老伴去世后更加廣闊，我就陷入一段孤獨又可悲的生活里規劃。 5年前提高，大我6歲的老伴可以使用，因為心梗發(fā)作走了，老伴走后紮實，我成了孤家寡人一樣效高化，一個人生活在這棟老房子里。兒女們都很孝順投入力度，看我只剩一個人了創造，就而紛紛提出要 ...